一般来说，一个呈上升趋势的新🝎兴势力，是来者不拒的吸收有用的新血的。
当然，前提是有用，现在👉新冬妮娅城股市价大涨，眼界和实际需求都高👽🎔🐰了，但门槛依旧不会太高，毕竟需求近乎无限，原石可以在实战中磨砺……淘🏤汰。
现在敢主动上门的，基本都👢👜是有几把刷子的“优质品”，他们🆈都没有想过自己被会被拒绝。
这就如同之前索尔数次新势力崛起一样，抓住机会上车让🙛🖰老司机带着飞。☋♛
但现在，也就两个工作人员对他们的情况、简历进行登记，并用礼貌且不失☉♍距离感的微笑告诉他们；
“您的情况🞜我们已经🅋🄿🃓记录在案，如果需要的话会和你联络，请回家等我们的消息。如果你符合我们的需求，我们会在两个工作周内联络你。”
大概，每🟎🜄个听到这么说的求职者，都以为自己被拒之门外了，毕竟，这是已经成了惯例的拒绝术语。
被用人单位这么说，还真的以为回去傻乎乎等就有消息的，大概只有完全没有经验的真萌🈶🂴💼新。♆🆅
可是事实上，这的确就是纸面上的意思。
现在，在斯莱尔大厦的高层，已经忙翻了天，根本没🁘🆈🍣有🗁😫余力顾及这些其他的事情。
“光辉图卷🞜你们只派出了七艘战舰？逗我！两个月前，你们能上战场的总舰数就超过了三位数！你以为我们不知道你光在无人区就有四家大型造船厂？！”
“你以为刚刚出厂的船就能上战场？光是防雷改装就要三个月起，而且要参与这种战场，你以为炙天使以下的战舰能够期望吗？我们上的船的确少💚💝，但都是精锐王牌啊。”
前线战场的🞜焦灼（颓势），让后方参谋很是焦虑烦躁，接下来就进入了日常甩锅推卸责任环节。
从现在彼此抱怨♧的现状来看，前线似乎很有些不妙。
但这也不单单🜄的是争吵和推卸责任，当战力不足的时候自然要补充，🗇🙝在争论之中，第二批集结的战力已经在路上🚷😄⚚了。
在吵吵嚷嚷之中，新的舰队编组工作已🅑🅶经完成了。
看来，新冬妮娅♧人已经🔟下定了决心，就是第一批远征舰队全军覆灭了，也要啃下这个硬骨头。
即使第一波🞜全灭，他们也做好了核心人员灵魂上传的提前准备，🏑只要情报能够送回来，一切战果都可以接受。
但和另外一件会议室内的情报互换工作来比较的话，这却只能算是小事👽🎔🐰了。
现在，情报参谋们都被一个新来的消息弄的烦躁不安，所有之前的预判可能都要被推翻了。