这位⚄老中医说完这句话时，他原本佝偻的身材，瞬间变得高大🂧起来。
在杨凡步入医院的时候，其实互🕚联上发生了很多事情🈹🃓🗗。
比如明星公布薪酬，比如科学家离世。这些新闻让很多友☄拿☪🂊着科🂬学家薪资和明星对比，他们都叹息着科学家不如明星。
同样，也有着很🝞🌓多反对的声音，很多知名人士和公知甚至于老师，为明星发言。
甚至于你搜索“明星和🜭🅜科学家谁更有价值”时，会出现几☄个说明星更有价值，说着明星比科学家更艰难。
这些章还出自于受过高等教育的年轻人。也不知道何时起，很多年轻🄹人都三观🂦🐿不正。
而老中医，虽然不怎么会用互联。但是他从他孙子那里看到了这篇章，当时他真的很担忧十几年或者几十年后，自己驾鹤西去，这个时代会不会毁在这些三观不正的年轻人手上！可是他看到了杨凡，这个有点倔强，永不后退的年轻⚣📑🚆人，改变了自己的看法。
他支持着杨凡，支持着每一个三观正的年轻人，就像每个☄父母以前教导孩子要做一个正直的🈁🞢人一般坚定。
老中⚄医的话，让院长无可奈何的答应了。但是，他看着杨凡的目光有点不善了。
虽然杨凡，帮过医院解围过，也帮着医院🗙在白血病这项目拿过好名声。但，杨凡始终太过于倔强。
在一⚄个合格的企业，只有🂦👃管理者才配得上倔强，底下那些普通员工，越倔强越不招人喜欢。
这种商业化的管理模式，也是为🕚什么这👥🖍家医院能🚮🖯成为全市首屈一指的医院，更是能培养出王治这类为了钱没有底线的医生。
“你说的🛃，假如你们接着影响到医院形象的话，那么我绝对会让你们离开医院！”业务院长毫不留情的说道。
在他说这句话的🝞🌓同时，他开始期待着晚上络暴徒对杨凡🏸🞹进行攻击。
但是，一个夜晚🝞🌓过去⚩🔆了，他所期待的患者在上抨击杨凡的热潮不仅没有发生，而且在次日。他看见了中医科门口，居然井然有序的排起了👯长队。
在这长队之中，居然有🜭🅜着不少年轻人，他们在这个炎热夏天，🂧都散发着热情还有🔰信任。
“这是怎么回事？”业务院长赶紧🌚走上前拉着一位年轻人询问着。
那位年轻人看着业务院长以为他是病人，热情的介绍着夏天拔罐和刮痧的好处，并且，他们拿出了他们学生证说着📋🙐杨凡是他们学长，学校义🚶🗼务组织着学校一部分年轻人刮痧拔罐，并且介绍着中医的好处，而他们这些对中医感到兴趣的年轻人自然而然就来了。
听到年轻人的话，业务院长猛然想起，杨凡可不是那些医院的普通员工，🔀♇也不是那种无背景的穷小子，🆏🎦📓他可是一名有着很多身份还有经历了很多的年轻人。
看着这长长的队还有⚩🔆这些热情洋溢的年轻人，他心里突然不好受起🞽🙨来。