说完🚟之后🄨，主讲人还是一张笑脸，就这样看着池旭彬，而心🃨🚐里怎么想的就不知道了。
鱼石溪和曲亦竹一直观察着那个主讲人。
开始的时候拿着一大本红本在那里读着，这就是所🁹谓的开会。
一个字都没有听懂之后，但是到现在居然感觉很🗀😝有意思了。
现在瞌睡居然醒了，要🞭🗚🜎听听这个池旭彬如🚍💄何掉坑里。
我觉得集训这项目太过于普遍，每一个公司都可以，以这种方式来☏⚀锻🐋炼新员工。
而且就是随便一个公司——
我的意思，就是说这种东西太🏖过于低端，每一个公司只要是能够叫这一个公司的都可以用这种集训的方式来📂应付新员工。
普通？
普遍！
主讲人依然笑着，看着池旭彬。
而台底下其他人，一如既往低着头看手机。
看清楚了是这个🌇长得有一些猥琐的菜鸟说话就完🗀😝了。
池旭彬倒是饶有兴趣，接着说道：“但是我想我们非洲王者是一个特别的公司，这样的人🅩没有本事是进不来的。”
没有真本事🀱🀤根本就没有用的，比如说，我是程序员，这♯🝲不是路人甲路人乙，就可以做得了🅩得。
一点都不谦虚！
曲亦竹扭头，瞪了池旭彬一眼。
池旭彬似乎没有看见，唾🚥沫横飞地说着：“进我们🁹公司，必须要有真材实料，否则的话是行不通的。”
所以我觉得应该要以不🞭🗚🜎一样的方式来对待新人。
毕竟现在新人也需要有🞭🗚🜎创新，🏖即兴只是说说我的建议……