“🕉下面有请来自s大附属第一医院的张教授，为我们大家带来关于唇裂🀶🁓🅖临床技术创新的讲座，大家欢迎！”
随着主持人的串场词，掌声响起。
李明彻底断绝最后一丝幻想。
自己科室里哪来什么张教授？
姓张的主任医师都没有！
只有一💬🔼个🔝🁢叫张子凡的穷小子，三年半前走了狗屎运，挤掉自己外甥进了科室。🔟
毋庸讳言，在华夏，其实不光是在华夏，在世界☺🄚♭大部分国家，医院都是一个裙带关系严重的地方。
想要找到一份好工作，🂢🐟要么确实有着过人的才华，要么就得有过硬的关系。
三年多前🔝🁢，李明本想把不太成器的外甥拉进附一医院，也没指望他做什么专家，🄬🀩单纯就是找个铁饭碗混🐵🄋日子。
结果正好碰上周厚♰生🈰🁺新官上任，大🕝刀阔斧搞改革。
最后🛤花出去的钱不但打了水漂，位置也被不晓得从哪个犄角旮旯冒出来的张子凡占去了。
所以这三年多来，♰李明没少给张子凡穿小鞋，不过张子凡技术确实不错，得到了朱文有主任的喜爱，李明也就不⛚能⚐🐢做得太过。
好不容易朱文有要退休了，没想到🕝这个张子凡他居然自己辞职了，李明也是颇感意外。
但事到如今，想这么多有的没的，也是无用，🚤李明硬着头皮跑上了主席台💠📎。
……
台下，坐在第一排的周厚生笑着对身边两个老朋友，说道：“这个小李啊，今年🄬🀩才📎🙪四十岁，年富力强，工作很🚖📜🛨勤恳，老实巴交的，平时我还真没发现，他居然是个创新型人才！”
坐在周厚生🌗⚸左边的♰是赵士华，右边的是z大医学院的院长王冠福🃦。
看着老对头在身♊🆪边嘚瑟，王冠福是又好气又好笑，不过更多🌯的还是好气，毕竟🔟去年就被s大压了一头，今年更是要被碾压的节奏啊！
“老王，不是我说你，你们学校这人才培养制度啊，就是太🌯死板了，所以缺乏创新精神！”
周厚生滔滔不绝的用语言🈂🞯🗩骚扰邻🄀🝪🍹座，忽然赵士华拍了拍他，指着台上，道：“好像有点不🃞对啊！”