就在旺萨走后。
领地内的大规模招工便开始了。
这两天，缅亚银行集团旗下的各个公司已经相继成立，核心的管理层唐青自然用🎮的战士🂇，其他的各类人员的招聘和培训也在紧锣密鼓的进行中。
由于很多都是高科技产业，不是重体力劳动，因此领地内🆉的广大女性也在招聘😇⚽行列。
在村里广播得到这一🏞消息，各个村长的极力动员下，那些在家务农的女人和其他有劳动能力的人都争先钱来报📩🝞名，家里就留个种地的就行了🇺🝣🌾，反正这边的地也好打理。
没办法，那些公司的待遇都没得说，虽然比重体力劳动的工资少了不少，但是相比在地里刨食来说已🏇🗿经算是不错了，这里的粮食一年两熟或者三熟，家里说实话，并不是太缺粮食，绝对饿不死的，因此之🏋前他们的生活和各方面都相对轻松、缓慢。
但是随着各类商品的大量涌入领地内，见识到了新的东西🆉，等于创造了新的需求，于是人们对钱的渴望便产生了，路修通了，各种摩⛂托、日用品、甚至以前根本没见过的东西成了紧俏货。
闪花了他们的眼。
而这些都是要钱的。
这就是世界上最流弊的商业模🝢🌵🃜式，你没有需求，不想干活，那好，我给你创造需求，当你买不起的时候，就会想要干活了。
因此。
不管是为了穿漂亮衣服，还是补贴家用，还是买化妆品或者追求经济独立，领地内的女性对工作也很是热衷。
于是仅🚻😨仅用了🛄一天时间，各个公司初期的需求就已经招🜚🂱💩的差不多了。
这些公司涉及到未来领地内的方方面面。
电🂇力、通讯、建筑、粮食、医疗、教育、卫生、矿产、物流、加工、银行🅫等等，有的甚至只是个概🈘⚑🐰念，但是却也是接下来必须要做的事情。
于是，领地内的固定资产和即将成立的各个部门，加上之前的那🉄🄯🁂些建筑工人，一下子就扩张到了近两万名的规模，那是相当的疯狂。
换句话说。
领地内的青壮年，除了经商的和种地🇭🛶的，基本全部都在缅亚银行集团的旗下公司工作，设计了近乎领地内的所有家庭。
就这样。
一个在当地来说算是绝对‘托拉斯🄢’的企业产生了。