于澜的升职面试非常顺利。在常若愚那里就是走个过场,但是该问的，常若愚都问了🎷。即使有人检查常若愚的面试监控，也不zj会找到他半点徇私的地方。
周文君那里,和她上次面试总监时的情况完全不一样。周文君几乎没问她什么问题,反而夸她，表达自己对她的欣赏和信任,叮嘱她以后放手去干,好好为公司工作。
升职加薪。她当然会好好🞿🙸🏆为公司工作。如果不zj停好好为☊公司📯🞘🔘工作。
生zj样的要求,她也可以。关键是给她升职加薪。对了🜨🄧⛥，也顺带让她实现自我价值。完美啊！
于澜不zj理解蒋求安为🞿🙸🏆什么要辞职。两人交接工作的时候,蒋求安的脸上仍是挂着他惯有的人畜都不得罪的笑容。他什么也没🗟说,于澜什么也没问。他带走了自己的那缸金鱼。于澜不zj带走，于澜还得想办法zj处理。
“那不是金鱼。👕🈪🁉”常若愚说,“那是风水鱼。”
“风水鱼？”于澜问,“所以风水鱼保佑他辞职了🏨。他去哪儿高就了？🛠”⛘🚭🖤
常若愚摇摇头说：“有竞业协议呢！他怎么高就？我估摸着过🐑⚮zj两年大概会去利💏🐹🄴佳🎷吧。”
“呃？为什么辞职？”🁬🈹于澜的好奇心zj被激发出来。
常若愚的声音略略放低说：“他今年填了涨🟧薪申请表，人事不zj但没给他涨，还给他降了。”
降薪的确是公司释放的一个🁴信号。希望员工主动辞职，双方互留余地的🛠信号。
常💗👿🎪若愚又说：“年后开会,好几次他发言，周总和罗总🈤⛶🞷都不怎么搭理他。他也不zj脸色是他的特长。”
于澜点点头表示赞同，可是……她又问：“为什么会这zj错呀📯🞘🔘！”
常若愚笑笑说：“什么叫还不zj？他在工作上没什么建树吧。他这zj一套，在老茂德吃👃🆍🎏得开,现在嘛……”
这zj🅞🇩🛏好🍧不坏比较庸，平平稳稳是他的追求。周文君不zj☊喜欢这一套。
于澜正在琢磨常若愚的话，只听常若愚又说：“周总叫你放手去干，你就放手🗝去干。周总这个人有想法，敢想敢做。她欣赏你🍌，你♄🅶不zj要浪费了她给你的机会。于澜，我相信你以后在茂德还有更好的发展。”
这zj样有想法的老板，有何不🆈🍧zj可呢？既能升职加薪🜨🄧⛥，又能做出一番事业。
人事🛫部的聘书下来的当天，于澜兴冲冲地叫了外卖火锅，准备晚上回去和姚瑶吃火锅庆祝。大热天吃火锅，真是太爽了。要不zj能喝酒，她都想来两瓶啤酒。
她回到住处，外卖火🜩锅已经送来了，摆在桌上没拆开。姚瑶和秦海阳在客厅收拾行李。
于澜问：“你们干嘛🜩呢🁬🈹？姚瑶，下午发你微信🔘也不zj回我。”