三天后，秦语先打电话过来💂，要求组织全公司的员工，方述总经理📯🞙要🁇开一次全体人员会议。
要🏀🗂😶知道，在青峰山开🜐全体人员会议实在是难上加难，在营业中的项目太多了，每一个都需要人员坚🐄☿🅌守岗位，各部门安排调配根本是不可能的事。
陈峰一如既往地把难题推给苏奈一，自己落得清闲，又重新开始了游戏生涯🄃🞃👝。
苏奈一一肚子怨气，犹豫很久💻🗃😾还🞸😼是给秦语先回了电话。
没想到那头接线⛪🝋🉣的竟然是方述，原本🅚想好的理由瞬间堵在喉咙里，一句也说不出了。
电话☜里，方述的声音沉静如海：“有事💑吗？”
静谧两秒，🃌🖜苏奈一终🜐于鼓足勇气把难题💑摆出来。
她以为，方述应该会顾及公司利益暂停💑会议，或者改变主意只召集各部门负责人开会。
但是，电话那头却传来他毫不留情的奚落。
“传达上级🃌🖜指示，调配各部门工作的安排是你的工作，难道还用我来教你？”
言下之意是🃌🖜，这点小事都做不好，我要你有何用？
苏奈一悻悻地挂掉电话，觉得自己真是自取其辱，他怎么会理解🗞和在乎基层员工的艰难呢？
问也是白问！
可又能怎么办呢？
全部项目停止营业？她🌍♛🉅哪有那么大的权利啊！
难题一直困扰🎑🐙⛸到下班时🌍♛🉅间，苏奈一仍然没想到任何解决办法。♋
她垂头丧气地坐上班🜐车🌍♛🉅，路上带🞸😼着耳机不愿和车上其他同事聊天。
快到终点站的时候，宁哲给她💻🗃😾发🞸😼来视🅚频电话。
自从上次争吵后，他们开启了漫长的冷战关系，这也是相处多年的第一次长久冷战。🟕🜽🇨
以往苏奈一觉得，和亲近的人冷战是很痛苦的，所以她总是做那个先低头道🄃🞃👝歉的人。🟕🜽🇨