第二天早晨，姬湘君跟杨彤、岳露在酒店房间内开了个简单的会议，在会议上姬湘君告诉两人一个颇为意外的消息，她决定继续留职，接下来担任三味集团董事长秘书室🚞的秘书长，而杨彤和岳露都成功被聘用，成为秘书室的成员。
“湘君姐，你能留下来实在太好了。”杨彤很诚恳地说道，🐎⚕“我一度都想要放弃，因为独立担任老大的助理，难度实在太大，很想象以前🔠🁾你是🆈🍩怎么支撑下来的。”
岳露挤出笑容，“是啊，有⛮你给我们当指导，我们就放心了。不过，我想⚌🐃☵问一下薪资，是否跟当初面试时的承诺有变化？👚”
原本是一个人担任苏韬的助理，现在是三个人共同🎺分担工作，按照道理🍟薪资是得重新计算。
虽然岳露说得很直接，但姬湘君不以为意，心直口快的人，虽然看上去情商不高，但一眼能看到底，倒也不是坏事。就怕有些人表面一套暗地里一套，那种人才🅣🈘让人不⚑🐪🂨得不防。
“关于薪资的问题，请你俩放心，按照之前面试的待遇来，而且还增加考核机制，如果表现得足够优异，每个月可以领取额外的考核奖金，当然，如果表现得不够🐾🅝好，也会有所惩罚。”姬湘君耐心地解释道。
“嗯，我和杨彤一定会加倍努力，争取每个月都能拿到考核奖金。”🏎🙁杨彤笑着说道。
走出姬湘君的房💯🕖间，岳露将杨彤拉到自己的房🔧🃃🕅间，神秘兮兮地说道：“杨彤，莫非你就认命了？”
杨彤🎰🔲和岳露之前属于竞争关系，但现在两人都留下来，所以杨彤敌意也就小了不少，“什么意思？”
“咱俩之前是冲着老大身边助理的位置而来，现在🎺变成了助理身边打杂🍟的，你难道能忍得下这口恶气？”岳露🕥🝀挑唆道。
杨彤倒也没那么肤浅，不屑道：“岳露，你这🔧🃃🕅是什么意思？难道湘君姐提前让你转正，还对不住你了？”
岳露蹙眉提醒道：“没想到你就这么点出息，我高看你了，以为你跟我是一类人呢！咱们当助理或者秘书，最大的优🞖势是可以跟老板直接接触，如果姬湘君离开三味集团，咱俩其中之一就是一人之下万人之上。但是现在呢，姬湘君不走，她依然是老大面前的唯一红人，咱俩永远没有出头之日。”
杨彤对岳露的性格早已熟悉，冷笑道：“别把所有人都想的跟你一样阴暗。我觉得湘君姐对咱们很不错，如果没有她及时提醒指导咱们，咱们根本不可能这么⛎快熟悉工作。湘君姐现在决定不走，我觉得是一件好事，🄾🃌至少咱们以后做任何事，出现问题，🕒🉂🄢上面会有人帮咱们扛着。”
“虚伪！还真是愚蠢🄂🝾，怎么会想到跟你说这些呢？”岳露不耐烦地扫视了一眼杨彤，也🝚🝚不知道这女人是真傻还是伪装的。
杨彤🎰🔲豁然站起身，冷笑道🈧：“道不同不相为谋🔧🃃🕅，以后咱俩还是公事公论吧。”
“你不会把我刚才说的话🈧，原封不动地告诉姬湘君吧。我劝你收了这心思，小心我反咬你一口。”岳露脑子灵活，试图化被动为主动。
“我🎰🔲还不至于像你一般卑鄙。”杨彤没有再看岳露一眼，低🐎⚕声道，“你🍟好自为之吧。”
杨彤知道岳露这种女人，心计和城府特别深，你如🎺果跟她针尖对麦芒，只会让自己变成跟她一样的人，所以还不如无视她。
一个人的好坏，其实不用你主动去说，时间会慢慢证明一切，大🙪家的眼睛都不瞎，当你都发现一个人有问题，并产生厌恶的感觉，其他人对她也不会有太好的印象。
在职场当中，不争往往是最好🚱的状态，坐等竞争对手自己失误，暴露破绽、马脚，反而更为妥当。