很快，几位经理都轮流进到了休息室里，叶凝循序♶🌹渐进，问了他们在生活以及工作上的一些问题，以一种聊天的方式，透过观察他们的表情、动作，以及说话方式，对🏌😩他们进行压力分析。
结束时，叶凝洋洋洒洒写了几页的纸，吴助理进来，她🃵🜌把笔记本交给了他。🐽🅕🆞
这时，员工也已⛡⚖经做完了问卷，吴助♷理交到了叶凝♶🌹的手上。
五十八份问卷，自然不可能一下就分析完，🜶叶凝便问吴助理能否给她两天时间。
吴助理点头，“当然可以。”
他们谢总的安排很完美，让叶凝把有心理问题的员工利用问卷筛选出来🐌⚄，之后再请专业的心理咨询师进行心理疏导。
这样既节约时间又节约成本。
叶凝从休息室出来，准备🔢离开，不料竟撞🌛到了谢离。
她不知为什么，一看到他就觉得很慌张，都不敢去直视他的眼睛。
“学长好。”
谢离淡淡点头，“忙了一下午，辛苦了。”
“没什么的，又不累。”
“你要走？”
“对。”
“那一起吧。”
吴助理看着谢离⛡⚖和叶凝一块往电梯的方向走，不禁疑惑地🏎蹙眉。
他们看起来好像很熟啊。
和谢离一同待在电梯这种密闭的空间里，叶凝感觉很窒息🏎，她盼望能再进来一个人，可惜这是总裁专用电梯。
眼看着就要到一楼，谢离🔢忽然开口问她，“去哪儿？我送你。”
“不用了，我打个车就行了。”